Am\u00a02. Dezember fand traditionsgem\u00e4\u00df auf der Burg Schnellenberg in Attendorn die Ehrung der GEDIA Jubilare statt. In diesem Jahr konnten immerhin 23 Jubilare geehrt werden. Dar\u00fcber hinaus wurden Danuta Reka sowie Winfried Krippendorf, Josef Rinke, Ludger H\u00fcser, Helmut Pickart und Andreas Pyttlik in den wohlverdienten Ruhestand verabschiedet.<\/p>\n
Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer Helmut Hinkel und J\u00fcrgen Hillesheim als Vertreter der Gesellschafter nutzten die Gelegenheit, die aktuelle Entwicklung der GEDIA Gruppe zu erl\u00e4utern. Mit rund 3.500 Mitarbeitern und einem voraussichtlichen Gesamtumsatz von 500 Mio. Euro ist die GEDIA Gruppe in 2016 weiter erfolgreich gewachsen, wobei alleine auf das Stammwerk in Attendorn ein Umsatzanteil von \u00fcber 160 Mio. Euro entfallen wird.<\/p>\n
Die Internationalisierung des Familienunternehmens schreitet dabei weiter voran. So wurde zu Beginn des Jahres ein voll eingerichtetes Presswerk in den USA am Standort Detroit erworben um die nordamerikanischen Autohersteller, aber auch die Auslandswerke deutscher Kunden vor Ort zu beliefern. In dem neu errichteten mexikanischen Werk in Puebla wird ebenfalls weiter investiert. F\u00fcr neue Fahrzeugprogramme werden dort in 2017 gleich zwei neue 1.600 Tonnen Transferpressen sowie Roboterschwei\u00dfanlagen f\u00fcr die Fertigung von Karosseriebaugruppen aufgebaut.<\/p>\n
Neben Nanjing in China ist Pune in Indien inzwischen zweiter GEDIA Standort in Asien. Dort\u00a0 hat Mitte des Jahres der Produktionsbetrieb f\u00fcr die Belieferung verschiedener lokaler Automobilhersteller erfolgreich begonnen. \u00a0Aber auch die Werke in Europa profitieren von einer derzeit guten Automobilkonjunktur. So wurde am Standort Nowa Sol in Polen das Werk erweitert und eine zus\u00e4tzliche Warmumformlinie sowie eine weitere 2.000 Tonnen Servotransferpresse erfolgreich in Betrieb genommen.<\/p>\n
Technologisches Highlight in Attendorn stellt in diesem Jahr der Aufbau einer ersten Fertigungslinie f\u00fcr Aluminium Crash Management Systeme dar, wodurch die Entwicklungskompetenz des GEDIA Engineering in Leichtbautechnologien weiter gest\u00e4rkt wird.<\/p>\n
Insgesamt hat das internationale Wachstum der GEDIA Gruppe auch in diesem Jahr zu einem Besch\u00e4ftigungszuwachs in den Attendorner Zentralbereichen gef\u00fchrt, die Gesamtmitarbeiterzahl am Stammsitz ist auf \u00fcber 850 angestiegen. Ohne die vorausschauende Planung und Steuerung der Attendorner Teams bei der Entwicklung neuer Technologien, dem Aufbau neuer Werke und dem Anlauf neuer Kundenprojekte w\u00e4re ein erfolgreiches Wachstum im Ausland nach Angaben des Unternehmens \u00e4u\u00dferst schwierig, wenn nicht sogar unm\u00f6glich. Auch wenn angesichts zahlreicher politischer Unw\u00e4gbarkeiten derzeit eine zuverl\u00e4ssige Prognose f\u00fcr das kommende Jahr schwierig sei, bleibe man bei GEDIA trotzdem vorsichtig optimistisch.<\/p>\n
So ist die Ausbildungsquote unver\u00e4ndert hoch, immerhin 66 Auszubildende und acht duale Studenten sind derzeit bei GEDIA in Attendorn im Einsatz. Vor dem Hintergrund des demografischen Wandels kommt der vorausschauenden Nachwuchskr\u00e4fte-Entwicklung am Stammsitz eine ganz entscheidende Bedeutung zu. Ebenso wichtig ist es f\u00fcr GEDIA, seine Mitarbeiter m\u00f6glichst langfristig bis ins hohe Alter an das Unternehmen zu binden, um wertvolles Wissen und Know-How m\u00f6glichst lange zu erhalten. In diesem Sinne wurde auch im Namen des Betriebsrates und der Belegschaft ein gro\u00dfer Dank an die zahlreichen Jubilare und Rentner ausgesprochen.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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