\u201eFakt ist: Der demographische Wandel h\u00e4lt auch bei uns in der Region Einzug\u201c, erkl\u00e4rt Petra Kipping, Leiterin der Regionalagentur Siegen-Wittgenstein und Olpe. \u201eIn den n\u00e4chsten Jahren werden wir 24 Prozent unserer Schulabg\u00e4nger verlieren. Fakt ist aber auch, dass es die M\u00f6glichkeit der Teilzeitausbildung gibt.\u201c<\/p>\n
Schon im Jahr 2005 wurde f\u00fcr Menschen mit Betreuungsverpflichtungen die M\u00f6glichkeit geschaffen, ihre Ausbildung auch in Teilzeit zu absolvieren. F\u00fcr Unternehmen erschlie\u00dft sich damit eine neue hochmotivierte Zielgruppe bei der Suche nach Auszubildenden: junge Menschen mit Familienaufgaben.<\/p>\n
F\u00fcr die k\u00fcnftigen Azubis lassen sich Familie und Beruf durch die reduzierte Anwesenheit im Betrieb gut miteinander vereinbaren. Der Berufsschulunterricht findet dabei in Vollzeit statt. DasLand Nordrhein-Westfalen f\u00f6rdert mit dem Programm TEP \u201eTeilzeitausbildung \u2013 Einstieg begleiten \u2013 Perspektiven \u00f6ffnen\u201c, finanziert aus Mitteln des Europ\u00e4ischen Sozialfonds, eine Begleitstruktur.<\/p>\n
Die beteiligten Unternehmen und die k\u00fcnftigen Auszubildenden erhalten kompetente Unterst\u00fctzung in Fragen rund um Teilzeitberufsausbildung vom Tr\u00e4ger der Ma\u00dfnahme, der \u201eAlternative Lebensr\u00e4ume GmbH\u201c aus Siegen. J\u00e4hrlich unterst\u00fctzt das Land NRW die M\u00f6glichkeit der Teilzeitberufsausbildung in der Region Siegen-Wittgenstein\/ Olpe mit 54.000 Euro aus NRW- und EU-Mitteln.<\/p>\n
In 2015\/2016 verbuchte das TEP-Projekt eine erfolgreiche Vermittlungsquote von 60 Prozent. Und auch im aktuellen Jahr 2016\/2017 gibt es 16 Teilnehmer. \u201eDie Altersstruktur der Teilnehmenden hat sich stark ver\u00e4ndert\u201c, berichtet Projektleiterin Ursula Rauscher. \u201eDie j\u00fcngste Teilnehmerin ist 19 und die \u00e4lteste Teilnehmerin ist 32 Jahre alt. Der weitaus gr\u00f6\u00dfte Teil ist 24 bis 26 Jahre alt.\u201c Die Teilnehmer werden in einer bis zu sechs Monate dauernden Vorbereitungsphase und weiteren sechs Monaten w\u00e4hrend der Ausbildung unterst\u00fctzt.<\/p>\n
Die Kooperationspartner \u2013 Industrie- und Handelskammer Siegen, Handwerkskammer S\u00fcdwestfalen, Jobcenter Kreis Siegen-Wittgenstein, Kreis Olpe, Kreis Siegen-Wittgenstein,\u00a0Bundesagentur f\u00fcr Arbeit, Kompetenzzentrum Frau und Beruf sowie die Regionalagentur Siegen-Wittgenstein\/Olpe \u2013 arbeiten gemeinsam daran, dieses Programm verst\u00e4rkt in Unternehmen und Familien bekannt zu machen.<\/p>\n