Mehr als 400 Personen haben bei der Industrie- und Handelskammer Siegen (IHK) bereits im ersten Halbjahr 2022 eine Pr\u00fcfung der H\u00f6heren Berufsbildung erfolgreich abgeschlossen. Weitere 150 Pr\u00fcflinge stecken noch mitten im Verfahren und k\u00f6nnen darauf hoffen, bald das Pr\u00fcfungszeugnis in der Hand zu halten. \u201eDie H\u00f6here Berufsbildung umfasst die Fortbildungspr\u00fcfungen, die auf der Berufsausbildung aufbauen. Sie ist ein wichtiges Instrument der Fachkr\u00e4fteentwicklung und ihre Absolventen sind in vielen Betrieben sehr begehrt\u201c, erl\u00e4utert IHK-Gesch\u00e4ftsf\u00fchrerin Sabine Bechheim das System. Die erfolgreichen Absolventinnen und Absolventen bereiten sich in Lehrg\u00e4ngen oder im Selbststudium auf die Pr\u00fcfung zur Ausbildereignung, als Logistikmeister, Technische Betriebswirtin, Technischer Fachwirt, Wirtschaftsfachwirtin und \u00e4hnliche Abschl\u00fcsse vor. Die Pr\u00fcfungen sind bundesweit einheitlich und richten sich an den praktischen Bedarfen in den Unternehmen aus.<\/p>\n
Wie in der Berufsausbildung sind die Pr\u00fcfungsaussch\u00fcsse ehrenamtlich t\u00e4tig und setzen sich parit\u00e4tisch aus Vertretern von Arbeitgebern, Arbeitnehmern und Berufskollegs zusammen. Timo Trapp ist ein solcher Pr\u00fcfer und nimmt Pr\u00fcfungen der Zerspanungsmechaniker und der Industriemeister Metall ab. Der stellvertretende Produktionsleiter bei SSI Sch\u00e4fer (Neunkirchen) hat sich seine Position im Unternehmen durch stetige berufliche Weiterbildung \u2013 neben dem Beruf \u2013 erarbeitet und selbst sowohl die Pr\u00fcfung zum Industriemeister Metall als auch zum Technischen Betriebswirt erfolgreich abgelegt. Begonnen hat er als Zerspanungsmechaniker im Schichtdienst.<\/p>\n
\u201eNach Abschluss der Ausbildung habe ich schnell gemerkt, dass ich mehr erreichen und Verantwortung \u00fcbernehmen m\u00f6chte\u201c, schildert Trapp seine Motivation. Durch den erfolgreichen Abschluss als Industriemeister konnte er seine Leistungsf\u00e4higkeit und Kompetenz dokumentieren, so dass es auch mit dem beruflichen Aufstieg klappte. Inzwischen hat er mit der Pr\u00fcfung auf Master-Niveau die h\u00f6chste Stufe der H\u00f6heren Berufsbildung erreicht. Trapp: \u201eIch engagiere mich gerne im Pr\u00fcfungsausschuss.\u201c Davon haben nicht nur die Pr\u00fcflinge etwas, sondern auch er selbst profitiere noch. \u201eDurch den st\u00e4ndigen Kontakt mit den Pr\u00fcfungsthemen bleibe ich selbst auf der H\u00f6he der Zeit und aktualisiere mein Wissen auch noch.\u201c Dar\u00fcber hinaus entstehe mit den anderen Pr\u00fcfern und auch mit den Absolventen ein wichtiges Netzwerk, das ihm auch im beruflichen Alltag immer mal wieder n\u00fctze.<\/p>\n
Das System der H\u00f6heren Berufsbildung oder Aufstiegsfortbildung erl\u00e4utert die IHK-Referatsleiterin Heike Gottschalk: \u201eHier \u00f6ffnen sich f\u00fcr beruflich qualifizierte Fachkr\u00e4fte attraktive Entwicklungswege. Es gibt bundesweit \u00fcber 70 Abschl\u00fcsse auf drei Qualifikationsebenen. Es beginnt mit Fachexperten, die als Fachberater oder Servicetechniker t\u00e4tig sind. Auf dem Niveau des Bachelor Professional bewegen sich Fachwirte und Fachkaufleute, ebenso wie Industriemeister oder IT-Professionals.\u201c Als dritte Ebene k\u00e4me der Master Professional z. B. als Gepr\u00fcfter Betriebswirt oder Gepr\u00fcfter Technischer Betriebswirt dazu. \u201eMit der nachgewiesenen Kompetenz, z. B. als Bilanzbuchhalter, hat man hervorragende Karrierechancen in der Region\u201c, erg\u00e4nzt Sabine Bechheim. \u201eDas wirkt sich auch auf das Einkommen aus, so verdienen Hochschulabsolventen in vielen F\u00e4llen in ihrem Leben insgesamt weniger als diejenigen, die sich auf dem Weg der H\u00f6heren Berufsbildung qualifiziert haben.\u201c<\/p>\n