{"id":14291,"date":"2019-06-03T14:37:54","date_gmt":"2019-06-03T12:37:54","guid":{"rendered":"https:\/\/www.vdsm.net\/wronline\/?p=14291"},"modified":"2019-06-03T14:37:54","modified_gmt":"2019-06-03T12:37:54","slug":"jetzt-mit-einer-bewerbung-drei-unternehmen-kennenlernen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.vdsm.net\/wronline\/jetzt-mit-einer-bewerbung-drei-unternehmen-kennenlernen\/","title":{"rendered":"Jetzt mit einer Bewerbung drei Unternehmen kennenlernen"},"content":{"rendered":"

Mehr Praxiserfahrung in neun Monaten geht kaum: Hochschulabsolventen und junge Menschen mit abgeschlossener Berufsausbildung k\u00f6nnen sich noch bis Dienstag, den 11. Juni 2019, unter www.gapyear-suedwestfalen.com<\/a> f\u00fcr das „Gap Year S\u00fcdwestfalen“ bewerben. Das Programm bietet ihnen die M\u00f6glichkeit in einem Jahr bei drei verschiedenen Unternehmen und Organisationen aus der Region zu arbeiten. Mit einer einzigen Bewerbung k\u00f6nnen Jobsuchende somit auf dem Schreibtisch gleich mehrerer Personalverantwortlicher landen… \u2013 und diese bestenfalls \u00fcberzeugen.<\/p>\n

Nach einem Auswahltag am 03. Juli 2019, an dem sich die sogenannten „Young Professionals“ und die teilnehmenden Unternehmen in lockerer Atmosph\u00e4re bei kurzen „Speed-Interviews“ kennenlernen, geht es dann ab dem 1. Oktober 2019 in das jeweils individuell zusammengestellte und aufregende Praxisjahr.<\/p>\n

„Wir merken an der Anzahl der eingehenden Bewerbungen, dass die Option eines solchen Praxisjahres f\u00fcr viele Berufseinsteiger interessant ist. Es ist einfach eine prima M\u00f6glichkeit in vergleichsweise kurzer Zeit viel Praxiserfahrung zu sammeln und Kontakte in die Wirtschaft zu kn\u00fcpfen“, erkl\u00e4rt Saskia Haardt-Cerff, die das Programm bei der S\u00fcdwestfalen Agentur betreut. Es erm\u00f6glicht Teilnehmerinnen und Teilnehmern, innerhalb eines Jahres bei Arbeitgebern verschiedener Branchen und unterschiedlicher Gr\u00f6\u00dfe f\u00fcr je drei Monate in unterschiedlichen Bereichen spannende Praktika zu absolvieren. „Vielen Teilnehmern ist es wichtig, dass im Rahmen des Gap Years offiziell ein Quartal zur freien Verf\u00fcgung bleibt, um eigene Projekte oder Reisepl\u00e4ne umzusetzen und das Orientierungsjahr abzurunden.“ Das Besondere also: Jeder Teilnehmer kann sich sein Gap Year ganz individuell zusammenstellen \u2013 und es braucht daf\u00fcr nur eine einzige Bewerbung.<\/p>\n

Gro\u00dfe Bandbreite an verschiedenen Praktika<\/strong><\/p>\n

Das regionale Interesse am „Gap Year S\u00fcdwestfalen“ w\u00e4chst seit dem Start des Programms im letzten Jahr kontinuierlich. „Wir freuen uns, dass auch die Anzahl der teilnehmenden Unternehmen stark gewachsen ist. Dadurch haben die Teilnehmer jetzt noch mehr Praktikumsbereiche zur Auswahl“, erg\u00e4nzt Saskia Haardt-Cerff. So stehen inzwischen auch Praktikumsm\u00f6glichkeiten im Bereich Verwaltung, Produktion, Bau, Architektur, Maschinenbau, Elektro- und Geb\u00e4udetechnik, IT, Logistik sowie Soziales zur Verf\u00fcgung.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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