Flexible Arbeitsmodelle sind f\u00fcr die Vereinbarkeit von Beruf, Familie oder Pflege unverzichtbar. Mobiles Arbeiten geh\u00f6rt f\u00fcr viele Besch\u00e4ftigte heute zum Standard, bringt aber Herausforderungen mit sich. Egal ob Industrie, Handel oder Pflege \u2013 die Flexibilisierung von Arbeitsort und Arbeitszeit, auch im Schichtbetrieb, stand beim Netzwerktreffen zertifizierter \u201eFamilienfreundlicher Unternehmen\u201c im Vordergrund.<\/p>\n
Das Kompetenzzentrum Frau & Beruf Siegen-Wittgenstein\/Olpe griff mit diesem Workshop ein Wunschthema des Netzwerks auf. Die Vertreter der regionalen Unternehmen tauschten sich \u00fcber Rahmenbedingungen sowie \u00fcber die Erwartungen und W\u00fcnsche der Besch\u00e4ftigten aus. Fazit: Herausforderungen gibt es viele, aber ebenso zahlreiche L\u00f6sungsans\u00e4tze!<\/p>\n
Die Netzwerktreffen bieten Unternehmen in der Region eine gute M\u00f6glichkeit zum Dialog. Voneinander lernen steht dabei im Mittelpunkt. Jeder Zuwachs der Gemeinschaft bereichert die Runde und sorgt f\u00fcr einen vielf\u00e4ltigen Austausch. Das stetig wachsende Netzwerk besteht aus Unternehmen der Region, die mit dem G\u00fctesiegel \u201eFamilienfreundliches Unternehmen\u201c ausgezeichnet wurden.<\/p>\n
2019 bieten die Kreise Siegen-Wittgenstein und Olpe wieder zehn Unternehmen die Chance, den Zertifizierungsprozess zu durchlaufen. Das Zertifikat richtet sich insbesondere an kleine und mittlere Betriebe mit weniger als 250 Besch\u00e4ftigten. Das Projekt wird aus Mitteln des Landes NRW und des europ\u00e4ischen Fonds f\u00fcr regionale Entwicklung (EFRE) gef\u00f6rdert.<\/p>\n