{"id":1153,"date":"2013-01-03T10:05:05","date_gmt":"2013-01-03T09:05:05","guid":{"rendered":"http:\/\/www.vdsm.net\/wronline\/?p=1153"},"modified":"2013-01-03T10:05:05","modified_gmt":"2013-01-03T09:05:05","slug":"arbeitsagentur-zieht-verhalten-positive-bilanz-fuer-2012","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.vdsm.net\/wronline\/arbeitsagentur-zieht-verhalten-positive-bilanz-fuer-2012\/","title":{"rendered":"Arbeitsagentur zieht verhalten positive Bilanz f\u00fcr 2012"},"content":{"rendered":"<div id=\"attachment_1154\" style=\"width: 310px\" class=\"wp-caption alignleft\"><a href=\"http:\/\/www.vdsm.net\/wronline\/arbeitsagentur-zieht-verhalten-positive-bilanz-fuer-2012\/003_aa_siegen_dr-bettina_wolf_klein\/\" rel=\"attachment wp-att-1154\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-1154\" class=\"size-medium wp-image-1154\" alt=\"Dr. Bettina Wolf, Vorsitzende der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung der Agentur f\u00fcr Arbeit Siegen.\" src=\"http:\/\/www.vdsm.net\/wronline\/wp-content\/uploads\/2013\/01\/003_AA_Siegen_Dr.Bettina_Wolf_klein-300x178.jpg\" width=\"300\" height=\"178\" srcset=\"https:\/\/www.vdsm.net\/wronline\/wp-content\/uploads\/2013\/01\/003_AA_Siegen_Dr.Bettina_Wolf_klein-300x178.jpg 300w, https:\/\/www.vdsm.net\/wronline\/wp-content\/uploads\/2013\/01\/003_AA_Siegen_Dr.Bettina_Wolf_klein.jpg 600w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/a><p id=\"caption-attachment-1154\" class=\"wp-caption-text\">Dr. Bettina Wolf, Vorsitzende der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung der Agentur f\u00fcr Arbeit Siegen.<\/p><\/div>\n<p>\u201eDer Arbeitsmarkt in unserer Region hat sich auf solidem Niveau stabilisiert. F\u00fcr 2012 k\u00f6nnen wir eine verhalten positive Bilanz ziehen. Unsicherheiten und Skepsis der Unternehmen durch die Entwicklungen an den Finanzm\u00e4rkten und dem EU-Raum sind sp\u00fcrbar, wirken jedoch erst verz\u00f6gert auf den Arbeitsmarkt. Langfristig dominiert der demografische Wandel mit zunehmend gr\u00f6\u00dferen Abg\u00e4ngen in die Rente und kleineren Schulentlass-Jahrg\u00e4ngen. Neben den saisonalen und konjunkturellen Schwankungen wird\u00a0 der Fachkr\u00e4ftebedarf weiterhin eine gro\u00dfe Herausforderung sein\u201c, so Dr. Bettina Wolf, Vorsitzende der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung der Agentur f\u00fcr Arbeit Siegen.Mit einer aktuellen Arbeitslosenquote von 5,1 Prozent h\u00e4lt der Bezirk der Agentur f\u00fcr Arbeit Siegen auch zum Jahresende eine der niedrigsten Quoten landesweit. Im Vergleich zur Vorjahresquote ergibt sich ein Anstieg um 0,1 Prozentpunkte.<\/p>\n<p>Derzeit sind im Agenturbezirk Siegen noch 11.549 Menschen ohne Besch\u00e4ftigung, im November waren es 11.094 (-455 Personen). Das bedeutet einen Zuwachs um 4,1 Prozent im Vormonatsvergleich. Im Dezember letzten Jahres waren 11.151 (-398 Personen) auf der Suche nach einem Arbeitsplatz. Daraus resultiert ein Zuwachs von 3,6 Prozent im Vorjahresvergleich. \u201eDie wintertypische Zunahme der Arbeitslosigkeit ist dieses Jahr sp\u00e4ter eingetreten. Insbesondere saisonal bedingte Arbeitslosmeldungen von Mitarbeitern aus den sogenannten Au\u00dfenberufen, dem Bau- und Baunebengewerbe, der Land- und Forstwirtschaft sind zu verzeichnen\u201c, erl\u00e4utert Dr. Bettina Wolf.<\/p>\n<p>Im Vergleich zum November ergibt sich bei allen Personengruppen ein leichter Anstieg der Arbeitslosenzahl. Bei den jungen Menschen unter 25 Jahren erh\u00f6hte sich die Zahl der arbeitslos gemeldeten um 5,6 Prozent (72 Personen), verglichen mit Dezember 2011 bedeutet dies eine Zunahme um 14,3 Prozent (169 Personen). Die Leiterin der Arbeitsagentur ist optimistisch: \u201eF\u00fcr die meist gut ausgebildeten jungen Menschen sind die Chancen sehr gut, schnell wieder einen Arbeitsplatz zu finden. In unserer Region sind noch viele freie Stellen gemeldet. Die heimischen Unternehmen sind auf der Suche nach engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Unser Team versucht die suchenden Betriebe und Bewerberinnen und Bewerber auf dem k\u00fcrzesten Weg zusammenzubringen.\u201c<\/p>\n<p>Im Vorjahresvergleich konnten mehr Menschen mit einer schweren Behinderung einen neuen Arbeitsplatz finden. 21 Menschen mit schwerer Behinderung haben eine neue Anstellung erhalten, das bedeutet einen R\u00fcckgang um 2,3 Prozent im Vergleich zum Dezember 2011. Zudem konnten einige der Menschen, die zumeist bereits l\u00e4nger als 12 Monate einen Arbeitsplatz suchen,\u00a0 wieder eine Besch\u00e4ftigung aufnehmen. Im Vorjahresvergleich ergibt sich ein R\u00fcckgang der Arbeitslosenzahl um 0,9 Prozent (28 Personen). \u201eJe l\u00e4nger die Pause von der Arbeitswelt wird, desto schwieriger ist der Neustart in einer neuen Position. Es ist deshalb umso erfreulicher, dass gerade die Personengruppe der sogenannten Langzeitarbeitslosen von dem Aufschwung in der Region profitieren konnte. Das ist ein gro\u00dfer Gewinn f\u00fcr die heimischen Unternehmen, f\u00fcr die Bewerberinnen und Bewerber und f\u00fcr die Gesellschaft insgesamt. Unternehmen, die eine Willkommenskultur allen Personengruppen gegen\u00fcber leben und pflegen sichern sich gro\u00dfe Vorteile f\u00fcr die Zukunft. Die Barrieren in den K\u00f6pfen sollten verringert werden. Die meisten sichtbaren Barrieren k\u00f6nnen \u00fcberwunden werden. Sei es ein barrierefreier Arbeitsplatz f\u00fcr Menschen mit einer Behinderung oder sprachliche Unterst\u00fctzung f\u00fcr Frauen und M\u00e4nner, die Deutsch als Fremdsprache lernen. Unsere Fachleute stehen mit Beratung und praktischer Unterst\u00fctzung allen Betrieben zur Verf\u00fcgung\u201c, motiviert die Agenturchefin.<\/p>\n<p>Die letzten Entwicklungen und Prognosen deuten auf einen stabilen Verlauf im Jahr 2013 hin. Die Unternehmen der Region sind aus der Vergangenheit und im Hinblick auf ihren zuk\u00fcnftigen Fachkr\u00e4ftebedarf sensibilisiert und versuchen, Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer auch bei Schwankungen in der Auftragslage l\u00e4nger zu halten. \u201eEs sind zum Ende dieses Jahres noch 1.926 Stellen zu besetzen. Besonders bei den Unternehmen im verarbeitenden Gewerbe, dem Handel und dem Sozial- und Gesundheitswesen ist eine Vielzahl von Stellen unbesetzt. Aber auch einige Arbeitspl\u00e4tze im Baugewerbe, im Bereich Lager und Logistik, dem Gastgewerbe sowie Erziehung und Unterricht k\u00f6nnen nicht besetzt werden. Hier verdeutlichen sich die kommenden Herausforderungen. Die Anforderungen der Unternehmen und die Qualifikationen der Bewerberinnen und Bewerber sind teilweise nicht deckungsgleich. Mit gezielten Qualifizierungsangeboten und Trainings versuchen wir Chancen zu er\u00f6ffnen\u201c, so Dr. Bettina Wolf. Nach einer weiteren Zunahme der Arbeitslosenzahl in den Wintermonaten, wird mit einer Fr\u00fchjahrsbelebung und einer soliden Entwicklung zu rechnen.<\/p>\n<p>Im Kreis Siegen-Wittgenstein stieg die Arbeitslosenzahl im Jahresvergleich um leicht um 0,4 Prozent (33 Personen). Derzeit sind 8.081 Menschen ohne Besch\u00e4ftigung registriert, das bedeutet einen Anstieg um 3,2 Prozent (248 Personen) Menschen zum Vormonat. Die Arbeitslosenquote steigt von 5,2 Prozent im November auf 5,4 Prozent in diesem Monat.\u00a0Im Kreis Olpe sind derzeit 3.468 Menschen arbeitslos. Mit einer Dezember-Quote von 4,6 Prozent ergibt sich eine Zunahme um 0,3 Prozentpunkte. Im Vergleich zum Dezember 2011 waren diesen Monat 11,8 Prozent (365 Personen) mehr Menschen arbeitslos gemeldet.<\/p>\n<p>Der Arbeitgeber-Service konnte seit Jahresbeginn 10.018 Stellen aufnehmen, welches einen R\u00fcckgang von 14,7 Prozent (1.724 Stellen) zum Vorjahr darstellt. Demgegen\u00fcber ist der Bestand an offenen Stellen im Vorjahresvergleich um 3,7 Prozent (68 Stellen) gestiegen und liegt derzeit bei 1.926. Im Dezember 2012 wurden 530 Stellen gemeldet \u2013 516 davon als sozialversicherungspflichtige Arbeitspl\u00e4tze. Besonders das verarbeitende Gewerbe, der Handel und das Gesundheits- und Sozialwesen haben weiterhin einen gro\u00dfen Bedarf an qualifizierten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern. \u201eFlexibilit\u00e4t und Mobilit\u00e4t sind von Seiten der Bewerberinnen und Bewerber gefordert. Die Unternehmen sollten ihrerseits auch Kandidatinnen und Kandidaten \u201eauf den zweiten Blick\u201c eine M\u00f6glichkeit bieten, ihre St\u00e4rken und Motivation unter Beweis zu stellen\u201c, erg\u00e4nzt Dr. Bettina Wolf.<\/p>\n<p>Die Zahl der Arbeitslosen summiert sich in Siegen aus Kunden der Arbeitslosenversicherung (Agentur f\u00fcr Arbeit Siegen) und aus den Kunden der Grundsicherung (Jobcenter Kreis Siegen-Wittgenstein und Jobcenter Kreis Olpe). Im Rechtskreis der Agentur f\u00fcr Arbeit Siegen stieg die Zahl der Besch\u00e4ftigungssuchenden im Vergleich zum Vormonat um 6 Prozent (239 Personen), im Rechtskreis der Jobcenter ist ein Anstieg um 3 Prozent (216 Personen) im Vergleich zum November zu verzeichnen. Im Bereich der Arbeitslosenversicherung ergibt sich auch im Vorjahresvergleich eine Zunahme der Zahl der arbeitslos gemeldeten Menschen um 13,6 Prozent (507 Personen). Bei der Grundsicherung ergibt der Vorjahresvergleich einen R\u00fcckgang von 1,5\u00a0 Prozent (109 Personen).<\/p>\n<p>Bei den beiden Grundsicherungstr\u00e4gern der Region Siegen, Jobcenter Kreis Siegen-Wittgenstein und Jobcenter Kreis Olpe, sind aktuell 7.304 Menschen arbeitslos gemeldet. Vor einem Jahr waren es noch 7.413 Personen, 109 Personen mehr. Das Jobcenter Kreis Siegen-Wittgenstein ist aktuell f\u00fcr 5.247 Besch\u00e4ftigungssuchende zust\u00e4ndig. Im Vergleich zum Dezember des Vorjahres ergibt sich ein R\u00fcckgang der Arbeitslosigkeit um 3 Prozent (163 Personen). Beim Jobcenter Kreis Olpe ist im Vorjahresvergleich ein Anstieg der Arbeitslosigkeit verzeichnet werden. Aktuell betr\u00e4gt die Zahl der gemeldeten Arbeitslosen 2.057 Personen. Im Vormonatsvergleich stieg die Zahl der Arbeitslosen um 3,9 Prozent (77 Personen), der Vergleich zum Dezember des Vorjahres ergibt ein Plus von 2,7 Prozent (54 Personen).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u201eDer Arbeitsmarkt in unserer Region hat sich auf solidem Niveau stabilisiert. F\u00fcr 2012 k\u00f6nnen wir eine verhalten positive Bilanz ziehen. 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