Siegen, 7. Mai 2012. Auch wenn der Name anderes vermuten ließ, Moritz Freiherr Knigge beschäftigte sich in seinem Vortrag in Siegen keineswegs mit den „korrekten Tischmanieren“ oder anderen Fragen der sogenannten „Etikette“; der Urahn des berühmten Adolph Freiherr Knigge ist vielmehr seit Jahren schon als Verfechter einer wertschätzenden Kommunikation unterwegs und versucht dieses Wissen vor
[weiterlesen ...]

Lennestadt/Kirchhundem, 18. April 2012. Alle zwei Jahre findet in Frankfurt die Light + Building statt. Sie ist die Weltleitmesse für Architektur und Technik. Die Organisatoren erwarten in diesem Jahr mehr als 180.000 Fachbesucher aus der ganzen Welt. Mehr als 2.200 Unternehmen präsentieren dort ihre Produkte. Zu den Ausstellern gehören auch die heimischen Unternehmen Hensel und
[weiterlesen ...]

Siegen, 23. März 2012. Um Rohre aller Größen und Arten dreht sich die Rohr-Fachmesse „Tube 2012“, die am Montag in Düsseldorf beginnt und am Freitag den 30. März endet. Sie ist mit der Draht-Fachmesse „WIRE“ verbunden und gehört zu den wichtigsten internationalen Messen für die Industrie im Bezirk der Industrie- und Handelskammer Siegen (IHK). Dementsprechend
[weiterlesen ...]

Siegen, 7. März 2012. Nach mehr als 20 Jahren veranstaltete der VDE Bezirksverein Bergisch-Land erstmals wieder eine ordentliche Mitgliederversammlung in Siegen. Im Haus der Siegerländer Wirtschaft in Siegen kamen gestern Abend auf Initiative von Dipl.-Ing. Raimund Eulberg, VDE-Beiratsmitglied und Geschäftsführer der Vereinigung zur Überwachung technischer Anlagen e.V. (VÜA) in der Krönchenstadt, rund 50 Mitglieder zusammen,
[weiterlesen ...]

Siegen, 29. Februar 2012. Aus den Studierstuben in die praktische Entwicklungsarbeit. Der Preis der Industrie- und Handelskammer Siegen (IHK) ist in diesem Jahr zum 27. Mal vergeben worden. Gestiftet wurde die Auszeichnung, die mit 4.000 Euro dotiert ist, von der Volksbank Bigge-Lenne e.G. Lennestadt / Schmallenberg. Ausgezeichnet werden jeweils die beste Doktor- und die beste
[weiterlesen ...]

Altenhundem/Kirchhundem, 27. Februar 2012. Zu Beginn dieses Jahres haben die Gustav Hensel GmbH & Co. KG und die Mennekes Elektrotechnik GmbH & Co. KG ihre gemeinsamen Vertriebsaktivitäten auf dem russischen Markt besiegelt. Ziel der geplanten Fusion ihrer bestehenden Vertriebsgesellschaften in Russland ist es, Synergieeffekte zu nutzen um den wachsenden russischen Markt so effizient und erfolgreich wie
[weiterlesen ...]

Siegen, 2. Februar 2012. „Dem Siegerländer Weg“ folgen seit letztem Sommer zwei neue Gesichter. Die hochtalentierten Nachwuchskräfte Jared Jörgens und Christopher Thomassen haben sich dem Projekt angeschlossen, das vom 1. FC Kaan-Marienborn, der Maschinenfabrik Herkules und WaldrichSiegen für die Nachwuchsförderung in Sport und Beruf  ins Leben gerufen wurde. Jungen Talenten wird die Möglichkeit geboten, zeitgleich
[weiterlesen ...]

Düsseldorf, 27. Januar 2012. Die nordrhein-westfälischen Metallarbeitgeber haben die IG Metall in NRW davor gewarnt, zu hohe Lohnerwartungen bei ihren Mitgliedern zu wecken. Eine Forderung in der Größenordnung von bis zu 6,5 Prozent wie in Baden-Württemberg könne kein Vorbild für Nordrhein-Westfalen sein. Der Präsident des Verbandes der Metall- und Elektro-Industrie Nordrhein-Westfalen, Horst-Werner Maier-Hunke, erklärte am
[weiterlesen ...]

Düsseldorf, 25. Januar 2012. Die nordrhein-westfälischen Metallarbeitgeber haben der Forderung der IG Metall nach erweiterten Mitbestimmungsrechten für Betriebsräte beim Einsatz von Zeitarbeitern eine Absage erteilt. Der Präsident des Verbandes der Metall- und Elektro-Industrie Nordrhein-Westfalen, Horst-Werner Maier-Hunke, warnte am Dienstag in Düsseldorf davor, dieses für die betriebliche Personalpolitik so wichtige Flexibilisierungsinstrument durch überflüssige tarifpolitische Regelungen zu
[weiterlesen ...]

Siegen, 5. Dezember 2011. Das Gesetz zur Verbesserung der Feststellung und Anerkennung im Ausland erworbener Berufsqualifikationen, kurz BQFG genannt, eröffnet im Ausland geborenen Mitbürgern zukünftig die Möglichkeit, sich ihre dort erworbenen beruflichen Qualifikationen als gleichwertig mit den in der Bundesrepublik geltenden Berufen anerkennen zu lassen. „Mittel- und langfristig dürfte dies den betrieblichen Personalabteilungen erheblich nutzen.
[weiterlesen ...]